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Selo Magna

Sobre a consultoria

Estratégia, rigor técnico e cuidado com pessoas — no mesmo lugar.

A Selo Magna — Solução Estratégica em Liderança e Organização Saudável nasce para integrar a estratégia do negócio à saúde mental corporativa. Tratamos o capital humano com o rigor técnico de uma auditoria: diagnóstico preciso, indicadores claros, planos de ação personalizados e acompanhamento contínuo.

Nosso público-alvo são diretores e gestores de RH de empresas médias e grandes — especialmente organizações com alta rotatividade ou absenteísmo, alto risco de clima e empresas que buscam certificações.

Quem trabalha na Selo Magna

Um time multidisciplinar que cobre todas as frentes da organização saudável.

Psicólogos organizacionais

Responsáveis pelo diagnóstico psicossocial, pelas avaliações especializadas e pelo desenho dos planos de ação personalizados por indicador.

Especialistas em segurança do trabalho

Integram os riscos psicossociais ao PGR e à NR-01, com evidências documentadas, auditáveis e prontas para fiscalização.

Consultores de liderança

Formam e acompanham gestores em liderança saudável, gestão de conflitos, reconhecimento e alta performance.

Analistas de clima e indicadores

Monitoram indicadores continuamente, garantem relatórios comparáveis e suportam decisões com dados.

Por que Selo Magna

Um nome que resume o que entregamos.

  • SSolução
  • EEstratégica em
  • LLiderança e
  • OOrganização Saudável

Magna

Magna vem do latim e significa “grande”, “maior”, como em Carta Magna e magna cum laude, a mais alta distinção. É o nosso compromisso: levar cada cliente ao mais alto padrão de saúde organizacional — e, quando fizer sentido, aos selos e certificações que comprovam isso.

Missão

Auxiliar empresas a diagnosticar, monitorar e melhorar a saúde psicossocial dos colaboradores por meio de indicadores, avaliações especializadas e planos de ação personalizados.

Visão

Ser a consultoria de referência em soluções integradas de liderança e organização saudável, reconhecida pelo rigor técnico e pelos resultados entregues.

Valores

  • Ética e confidencialidade
  • Rigor científico e clínico
  • Foco em resultados mensuráveis
  • Transparência nas relações

Nossos diferenciais

Identificação do preço dos problemas de saúde mental
Indicadores de saúde detalhados para tomada de decisão
Redução de absenteísmo e presenteísmo
Redução do turnover e queda de custos de contratação
Melhoria do clima organizacional e redução de custos ocultos
Planejamento estratégico assertivo com inovação contínua

Compromisso ético

Seguimos o Código de Ética Profissional do Psicólogo: autonomia técnica, sigilo e confidencialidade. A empresa recebe dados agregados e anonimizados; informações individuais de saúde nunca são compartilhadas. Tratamos dados pessoais conforme a LGPD.

Vamos conversar sobre a sua organização?

Conte o cenário da sua empresa e receba uma proposta de diagnóstico com indicadores claros e plano de ação personalizado.

Nossa abordagem não é apenas sobre bem-estar: é sobre continuidade do negócio, indicadores auditáveis e segurança jurídica.
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